Welche Methoden nutze ich?


Paul Watzlawick wird der Satz zugesprochen: „Wer als einziges Werkzeug einen Hammer hat, für den wird jedes Problem zum Nagel“. Deshalb verwende ich unterschiedliche Methoden („Werkzeuge“), um Ihren unterschiedlichen Anliegen und Themen so individuell und passgenau wie möglich begegnen zu können. Ich arbeite mit:

  • Systemischen Fragetechniken
  • Systemischen Interventionen (z. B. Reframing, Metaphern, Feedback)
  • Genogramme/Organigramme, Organisationsrekonstruktion, Timeline
  • Systemaufstellungen (Familien, Organisationsstruktur, Strukturaufstellung, etc.)
  • Unterstützung zur Selbstbeobachtung und Selbstreflexion
  • Paradoxen und provokativen Interventionen
  • Elementen aus der Transaktionsanalyse
  • Team-Management-System®
  • EMDR und Brainlog®
So nützlich und vielfach bewährt diese Methoden sind – sie sind nur Methoden, nicht mehr und nicht weniger. Im Vordergrund steht für mich immer der offene Austausch, die vertrauensvolle und partnerschaftliche Arbeitsbeziehung, die respektvolle Begegnung mit Ihnen auf Augenhöhe. Das sichere ich Ihnen zu!